Развитие бизнеса

Главная  /  Развитие бизнеса

КАК СОЗДАТЬ ВЫИГРЫШНУЮ КОРПОРАТИВНУЮ КУЛЬТУРУ

09.06.2017

КАК СОЗДАТЬ ВЫИГРЫШНУЮ КОРПОРАТИВНУЮ КУЛЬТУРУ? Вечный вопрос, которым задаются все топ-менеджеры: как сделать так, чтобы люди делали больше за счет своей вовлеченности в рабочий процесс? Международный мотивационный спикер Стеф дю Плесси нашел собственный рецепт, как этого добиться за счет улучшения корпоративной культуры. Именно об этом он говорил 25 мая на…

Инсайты c INTERNATIONAL BUSINESS FORUM. BATUMI 2017

24.05.2017

Что объединило экс СЕО Lamborghini, лучшего рефери по версии FIFA, коуча  №1 по лидерству, мирового чемпиона по публичным выступлениям и капитана легендарной команды регби «All Black»? Ответ прост – International Business Forum, который состоялся в Батуми, 22-23 мая. И мне посчастливилось побывать на этом форуме. Поэтому делюсь с вами основными мыслями…

КАК СОЗДАТЬ ВЫИГРЫШНУЮ КОРПОРАТИВНУЮ КУЛЬТУРУ

06.12.2016

Что такое НЕПИСАНЫЕ ПРАВИЛА в компании? И как они влияют на корпоративную культуру.   Стеф дю Плесси, международный мотивационный спикер-практик, который работает уже множество лет над темой повышение производительности компании за счет улучшения рабочей атмосферы. Сегодня он рассказывает о понятии UGR или основных НЕПИСАННЫХ правилах в компании, и их влиянии…

Как быть лидером изменений?

25.11.2016

Он вырос на ферме, и уже к 28-и годам сделал головокружительную карьеру, став директором $500 миллионной телекоммуникационной компании. В 31 он вошел в состав совета директоров банка Barclays, а в 2003 он открыл собственный бизнес, который с того времени превратился в мультимиллионную консалтинговую компанию Positive Momentum. Это не тот спикер, …

Три кита эффективности команд

08.11.2016

Три вещи об эффективности в компании Elite, которые я почерпнул на неделе моды в Нью-Йорке. Мэтт Крэбтри, британский эксперт по лидерству, предприниматель, коуч и консультант делиться своими наблюдениями и выводами о команде компании Elite, с которой он работал на неделе моды в Нью-Йорке. Нью-Йоркская неделя моды – это не совсем…

Тони Роббинс о голоде, развитии и свободе в бизнесе

19.10.2016

Вы являетесь коучем одних из самых выдающихся предпринимателей нашего времени, включая Ричарда Брэнсона, что отличает их от других людей?   Голод.  Каждый раз, когда вы голодны, когда вы в чем-то нуждаетесь и т.д. Самое лучшее – это никогда не терять этого голода. Голод к учебе, голод к росту, голод к…

Люди — главный актив компании

22.06.2016

То, что самый ценный актив в компании – это люди, и все руководители являются people-менеджерами подтвердила конференция People Management 2, организованная нашей командой. 10 спикеров – лидеров своих отраслей и более 100 управленцев страны делились своими советами о том, как они создают команды мечты, как они мотивируют и тренируют, а…

PEOPLE MANAGEMENT 2

16.05.2016

Приветствуем вас на нашем блоге! Вы генеральный директор, HR-директор или директор развития бизнеса? Неважно, потому что в действительности вы – people менеджер. Независимо от отрасли, компании или должности все менеджеры – это people менеджеры.   All management is people management.   И ваши люди и ваш вклад в них  —…

Бестселлер IMPACT CODE за 5 минут

30.03.2016

ИЛИ КОД НАСТОЯЩЕГО ЛИДЕРА ОТ НАЙДЖЕЛА РИСНЕРА Вопросы к себе, которые помогут открыть свой внутренний код воздействия: Найджел Риснер, британский эксперт по лидерству и автор бестселлера «Impact Code», определил основные шесть составляющих характеристик, которыми должен обладать настоящий лидер. Все эти шесть характеристик он объединил в так называемый код воздействия или…

Будь в курсе всех мероприятий KA Group

Ваше имя *

Ваш телефон *

Сообщение